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劳务派遣是安顺一种劳动关系和用人主体相分离的多元化、灵活性、市办弹性化的良心新型用人模式，其实质就是企业用人单位向派遣机构租赁劳动力，用人与管人相分离。精英

劳务派遣经营许可证，团队由《劳务派遣行政许可实施办法》规定颁发。安顺

劳务派遣手续如何办理

劳务派遣手续简便，市办用人单位与劳务派遣机构签定《劳务派遣合同》，良心提出派遣劳务人员的企业需求（劳务人员可以由用人单位自行招聘，也可通过劳务服务公司招聘），精英确定用人名单，团队然后由劳务派遣机构办理用工手续。安顺具体办理派遣手续程序如下：

（1） 用人单位与劳务派遣机构签订《劳务派遣合同》。市办在双方遵守国家《劳动法》的良心前提下，明确劳务派遣合同双方的责任义务。

（2） 劳务派遣机构与劳务人员签定《劳动合同》。依照《北京市劳动合同管理办法》，与所有劳务人员签订《劳动合同》，注明所要派遣到的企业名称及岗位。

（3） 实际用人单位与劳务人员签定《劳务协议》。明确双方的劳务关系及所从事工作岗位职责的具体要求。

依据《人力资源市场暂行条例》第十八条经营性人力资源服务机构从事职业中介活动的，应当依法向人力资源社会保障行政部门申请行政许可，取得人力资源服务许可证

劳务派遣是一种新的用人方式，可跨地区、跨行业进行，一方面用人单位可以根据本行业的特点或自身工作和发展的需要，通过具有劳务派遣资质的劳动服务公司，派遣所需要的各类人员，劳务派遣服务机构则根据用人单位的实际需求招聘员工，与员工签订劳动合同、建立劳动关系，并将员工派遣到用人单位工作，同时对员工提供人事行政、劳资福利、后勤保障等综合配套服务。实行劳务派遣后，实际用人单位与劳务派遣组织签定《劳务派遣合同》，劳务派遣组织与劳务人员签定《劳动合同》，实际用人单位与劳务人员签定《劳务协议》，用人单位与劳动人员之间只有使用关系，没有聘用合同关系。