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企业为什么要外包五险一金服务？

政策复杂 因地制宜

五险一金属地政策差异性很大，年专需要专业服务商协助办理当地事务。业人

业务扩张 压力增大

多地建立分公司或办事机构，事外公司需耗费大量时间和成本开设社保户并配置专业社保岗位人员，包劳不如选择外包划算。遣找

事务工作 消耗时间

企业HR疲于事务性工作，东北难以付出精力深度研究和长期跟踪，年专无法解决问题。业人

员工参保 意识变强

如今社保挂钩众多公共政策，事外如买房买车，包劳子女入学等，遣找涉及员工生活方方面面，东北员工非常关注自身参保情况，年专断缴后果严重。业人